首页为贯彻落实党的二十大精神，加快实施新时代人才强市战略，大力建设高素质、专业化青年人才队伍，我市决定实施“青鹭英才优培行动”，面向国内外知名高校选拔引进一批教育科研类（分中学教育类和高校科研类）、医疗卫生类等两大类的博士毕业生（简称：优培生）来厦发展。现公告如下：
一、教育科研类
A类：中学教育类
（一）选拔对象
毕业于以下学校（专业）的博士：①国际知名的三大世界大学排名（指ARWU、QS、THE发布的世界大学排名，下同）最新前100名学校；②教育部第二轮“双一流”高校相应建设学科；③教育部直属6所师范院校（北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、西南大学、东北师范大学、陕西师范大学）师范类专业。
以上须为全日制应届毕业生。非教育部直属师范院校毕业的博士，本科、硕士阶段原则上在国际知名的三大世界大学排名最新前100名学校，或第二轮“双一流”建设学科所在高校就读；教育部直属6所师范院校毕业的博士，本科原则上为教育部直属师范院校师范专业。定向培养、委托培养、在职培养和网络学院、成人教育学院、独立学院的毕业生不列入选拔范围。
（二）资格条件
1.具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，品学兼优，在校期间未受过纪律处分。
2.原则上不超过35周岁（1987年7月31日及以后出生）。
3.须在2023年7月31日前毕业，并在12月31日前取得相应学位；境外大学毕业生须在2023年12月31日前毕业、取得相应学位，并在入职前提供学历认证（未在规定时间内取得相应学历（位）或学历认证的，取消选拔或聘用资格）。
4.符合用人单位提出的专业资格条件（详见优培生报名系统中相关信息）。
5.承诺在厦门市服务不少于7年。
6.身心健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质，符合《福建省教师资格申请人员体检标准（2018年修订）》体检要求。
7.自报到之日起一年内须取得相应教师资格证。
（三）政策待遇
1.工作单位。根据个人报考意愿选拔到我市教育科研机构或学校任教。
2.岗位待遇。引进录取后，给予办理入编手续。单列并直聘为高级教师岗位，享受相应岗位层级待遇，不受用人单位岗位职数限制。用人单位可根据岗位和人才需求，实行协议工资，所需绩效工资执行单列管理，不计入学校绩效工资总量（有关待遇详见优培生报名系统中相关信息，以实际签订合同为准）。
3.安家补助。来厦前3年，给予每年10万元生活补助；来厦3年并与用人单位正式签订4年以上聘用合同后，第4至第7年每年给予6万元生活补助（在集美区、海沧区、同安区、翔安区四个区工作的，第4至第7年每年再给予1万元生活补助）。
4.住房保障。可认定我市C类人才，申请130万元的购房补贴（或申购最高100平方米人才房或享受每月6000元的租房补贴），其中购房补贴分10年发放（首次发放30%，第2至第5年每年发放10%，第6至第10年每年发放6%）。
5.培养培育。优培生纳入市级名师培养对象进行重点培养；选拔引进3年内，原则上由用人单位安排1名特级教师作为培养导师；符合条件参评市级及以上人才计划或申报科研项目立项的，同等条件下优先推荐。
6.其他待遇。优培生在厦工作期间，其子女可结合个人意愿和实际情况，推荐在工作地或生活居住地优质公办幼儿园、义务教育阶段学校就读；其配偶需随迁安置的，可帮助协调同性质单位调动或优先推荐就业，或申请5万元一次性随迁安置补贴。鼓励用人单位研究出台相应的配套补助办法。
（四）管理考核
市教育局指导用人单位负责优培生的日常管理、考核和服务保障。引进录取后，与用人单位签订3年合同（第1年为试用期）。引进3年期满后，由市教育局会同用人单位组织考核，考核合格及以上的，与用人单位继续签订4年以上合同；考核基本合格或不合格的，按聘任岗位层级待遇延长合同期1年，延长考核仍为基本合格或不合格的，予以解聘。
（五）选拔程序及报名方式
1.选拔程序：报名、资格审核、面试、体检、考察、公示、签订三方协议等。2023年3月上旬前完成政策宣讲、报名；4月上旬前完成面试选拔（面试办法及安排另行通知）；4月下旬前确定考察对象并公示；12月底前办理入职。资格审核贯穿选拔引进工作全过程。
2.报名方式：请于2023年1月28日起登录“厦门市事业单位招聘考试管理系统”（以下简称“报名系统”，网址：https://app.hrss.xm.gov.cn/syzp/v3/）注册报名，报名时间截止至3月10日24:00；网上注册报名后，须同步填写《厦门市2023届优培生报名表》（附件4），双面打印，加盖院（系）党委、学校就业部门公章，扫描或拍摄制作成清晰的电子文档（jpg、png、pdf格式均可，文件大小100K-300K），于3月10日24：00前发送至各用人单位指定邮箱（详见优培生报名系统中相关信息）。
3.2023届优培生包含教育科研类、医疗卫生类两大类，每人仅可报考一类，最多可报考3个岗位。
B类：高校科研类
（一）选拔对象
1.嘉庚创新实验室、厦门理工学院、厦门城市职业学院选拔对象
毕业于以下学校（专业）的博士（博士后）：①国际知名的三大世界大学排名最新前100名学校；②相关重点高校（院所）的优势学科（附件1）。
以上须为全日制应届毕业生，以及毕业于上述学校并在上述学校工作的教学、科研人员（含博士后）。本科、硕士阶段原则上在国际知名的三大世界大学排名最新前100名学校或相关重点高校（院所）优势学科（附件1），或第二轮“双一流”建设学科所在高校就读。定向培养、委托培养、在职培养和网络学院、成人教育学院、独立学院不列入选拔范围。
2.厦门医学院选拔对象
毕业于以下学校（专业）的博士（博士后）：①国际知名的三大世界大学排名最新前100名学校；②相关重点高校（院所）的医学学科（附件2）。
以上须为全日制应届毕业生，以及毕业于上述学校并在上述学校工作的教学、科研人员（含博士后）。本科、硕士阶段原则上在国际知名的三大世界大学排名最新前100名学校或相关重点高校（院所）医学学科（附件2），或第二轮“双一流”建设学科所在高校就读。定向培养、委托培养、在职培养和网络学院、成人教育学院、独立学院不列入选拔范围。
（二）资格条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，热爱教育科技事业，品学兼优，在校期间未受过纪律处分。
2.原则上不超过35周岁（1987年7月31日及以后出生）。
3.须在2023年7月31日前毕业，并在12月31日前取得相应学位；境外大学毕业生须在2023年12月31日前毕业、取得相应学位，并在入职前提供学历认证（未在规定时间内取得相应学历（位）或学历认证的，取消选拔或聘用资格）。
4.参与过国家级重点项目研究，或有国（境）外著名高校学习经历，或获得过校级以上学术奖励，或在本专业核心学术期刊发表过论文的，同等条件下优先。
5.符合用人单位提出的相关专业资格和条件（详见优培生报名系统中相关信息）。
6.承诺在厦门市服务不少于7年。
7.身心健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质，参照公务员考录规定的体检要求。
（三）政策待遇
1.工作单位。根据个人报考意愿选拔到嘉庚创新实验室、厦门理工学院、厦门医学院以及厦门城市职业学院等高校院所教学科研岗任职。
2.岗位待遇。引进录取后，纳入高校人员控制总量管理。直聘为副高级专业技术岗位，享受相应岗位层级待遇，不受用人单位岗位职数限制。用人单位可根据岗位和人才需求，实行协议工资，所需绩效工资执行单列管理，不计入学校绩效工资总量（有关待遇详见优培生报名系统中相关信息，以实际签订合同为准）。
3.安家补助。给予一次性生活补助10万元；在集美区、海沧区、同安区、翔安区四个区工作的，在厦前3年再给予每年5万元生活补助。
4.住房保障。可认定我市C类人才，申请130万元的购房补贴（或申购最高100平方米人才房或享受每月6000元的租房补贴），其中购房补贴分10年发放（首次发放30%，第2至第5年每年发放10%，第6至第10年每年发放6%）。
5.培养培育。引进半年内，由用人单位提供必要的科研平台并给予一次性科研启动经费，社会科学类不少于5万元，自然科学类不少于20万元；选拔引进3年内，原则上由用人单位安排1名省级以上或相关学科带头人作为科研导师；选拔引进3年后的5年内由用人单位安排不少于1年期的国内外高水平高校、科研院所培养进修；符合条件参评市级及以上人才计划或申报科研项目立项的，同等条件下优先推荐。
6.其他待遇。在厦工作期间，其子女可结合个人意愿和实际情况，推荐在工作地或生活居住地优质公办幼儿园、义务教育阶段学校就读；其配偶需随迁安置的，可帮助协调同性质单位调动或优先推荐就业，或申请5万元一次性随迁安置补贴。鼓励用人单位研究出台相应的配套补助办法。
（四）管理考核
用人单位负责优培生的日常管理、考核和服务保障。引进录取后，与用人单位签订3年合同（第1年为试用期）。引进3年期满后，由用人单位组织考核，考核合格及以上的，与用人单位继续签订4年以上合同；考核基本合格或不合格的，按聘任岗位层级待遇延长合同期1年，延长考核仍为基本合格或不合格的，予以解聘。
（五）选拔程序及报名方式
1.选拔程序：报名、资格审核、面试、体检、考察、公示、签订三方协议等。2023年3月上旬前完成政策宣讲、报名；4月上旬前完成面试选拔（面试办法及安排另行通知）；4月下旬前确定考察对象并公示；12月底前办理入职。资格审核贯穿选拔引进工作全过程。
2.报名方式：请于2023年1月28日起登录“厦门市事业单位招聘考试管理系统”（以下简称“报名系统”，网址：https://app.hrss.xm.gov.cn/syzp/v3/）注册报名，报名时间截止至3月10日24:00；网上注册报名后，须同步填写《厦门市2023届优培生报名表》（附件4），双面打印，加盖院（系）党委、学校就业部门公章，扫描或拍摄制作成清晰的电子文档（jpg、png、pdf格式均可，文件大小100K-300K），于3月10日24：00前发送至各用人单位指定邮箱（详见优培生报名系统中相关信息）。
3.2023届优培生包含教育科研类、医疗卫生类两大类，每人仅可报考一类，最多可报考3个岗位。
二、医疗卫生类
（一）选拔对象
毕业于以下学校（专业）的博士（博士后）：①国际知名的三大世界大学排名最新前100名学校；②相关重点高校（院所）的医学学科（附件3）。
以上须为全日制应届毕业生，以及毕业于上述学校并在上述学校工作的教学、科研人员（含博士后）。本科、硕士阶段原则上在国际知名的三大世界大学排名最新前100名学校或相关重点高校（院所）医学学科（附件3），或第二轮“双一流”建设学科所在高校就读。定向培养、委托培养、在职培养和网络学院、成人教育学院、独立学院的毕业生不列入选拔范围。
（二）资格条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律，拥护中国共产党的领导，热爱医疗卫生事业，品学兼优，在校期间未受过纪律处分。
2.原则上不超过35周岁（1987年7月31日及以后出生）。
3.须在2023年7月31日前毕业，并在12月31日前取得相应学位；境外大学毕业生须在2023年12月31日前毕业、取得相应学位，并在入职前提供学历认证（未在规定时间内取得相应学历（位）或学历认证的，取消选拔或聘用资格）。
4.参与过国家级重点项目研究，或有国（境）外著名高校学习经历，或获得过校级以上学术奖励，或在本专业核心学术期刊发表过论文的，同等条件下优先。
5.符合用人单位提出的相关专业资格和条件（详见优培生报名系统中相关信息）。
6.承诺在厦门市服务不少于7年。
7.身心健康，具有正常履行职责的身体条件和心理素质，参照公务员考录规定的体检要求。
（三）政策待遇
1.工作单位。根据个人报考意愿选拔到我市医疗卫生机构工作。
2.岗位待遇。引进录取后，给予办理入编。直聘为副高级专业技术岗位，享受相应岗位层级待遇，不受用人单位岗位职数限制。用人单位可根据岗位和人才需求，实行协议工资，根据协议工资的数额另行计算核增工资总额，不计入工资总额基数（有关待遇详见优培生报名系统中相关信息，以实际签订合同为准）。
3.安家补助。来厦前3年，给予每年10万元生活补助；来厦3年并与用人单位正式签订4年以上聘用合同后，第4至第7年每年给予8万元生活补助（在集美区、海沧区、同安区、翔安区四个区工作的，第4至第7年每年再给予1万元生活补助）。
4.住房保障。可认定我市C类人才，申请130万元的购房补贴（或申购最高100平方米人才房或享受每月6000元的租房补贴），其中购房补贴分10年发放（首次发放30%，第2至第5年每年发放10%，第6至第10年每年发放6%）。
5.培养培育。引进半年内，由用人单位提供必要的科研平台并给予不少于20万元的科研启动经费；选拔引进3年内，原则上由用人单位安排1名省级以上高层次人才或相关学科带头人作为科研导师；选拔引进3年后的5年内由用人单位安排不少于1年期的国内外高水平临床医学或相关高校院所培养进修；符合条件参评市级及以上人才计划或申报科研立项的，同等条件下优先推荐。
6.其他待遇。在厦工作期间，其子女可结合个人意愿和实际情况，推荐在工作地或生活居住地优质公办幼儿园、义务教育阶段学校就读；其配偶需随迁安置的，可帮助协调同性质单位调动或优先推荐就业，或申请5万元一次性随迁安置补贴。鼓励用人单位研究出台相应的配套补助办法。
（四）管理考核
市卫健委指导用人单位负责优培生的日常管理、考核和服务保障。引进录取后，与用人单位签订3年合同（第1年为试用期）。引进3年期满后，由市卫健委会同用人单位组织考核，考核合格及以上的，与用人单位继续签订4年以上合同；考核基本合格或不合格的，按相应岗位层级待遇延长合同期1年，延长考核仍为基本合格或不合格的，予以解聘。
（五）选拔程序及报名方式
1.选拔程序：报名、资格审核、面试、体检、考察、公示、签订三方协议等。2023年3月上旬前完成政策宣讲、报名；4月上旬前完成面试选拔（面试办法及安排另行通知）；4月下旬前确定考察对象并公示；12月底前办理入职。资格审核贯穿选拔引进工作全过程。
2.报名方式：请于2023年1月28日起登录“厦门市事业单位招聘考试管理系统”（以下简称“报名系统”，网址：https://app.hrss.xm.gov.cn/syzp/v3/）注册报名，报名时间截止至3月10日24:00；网上注册报名后，须同步填写《厦门市2023届优培生报名表》（附件4），双面打印，加盖院（系）党委、学校就业部门公章，扫描或拍摄制作成清晰的电子文档（jpg、png、pdf格式均可，文件大小100K-300K），于3月10日24：00前发送至各用人单位指定邮箱（详见优培生报名系统中相关信息）。
3.2023届优培生包含教育科研类、医疗卫生类两大类，每人仅可报考一类，最多可报考3个岗位。
附件下载:
·附件1：相关重点高校优势学科名单（高校科研类）.pdf
·附件2：相关重点高校（院所）医学学科名单（厦门医学院）.pdf
·附件3：相关重点高校医学科名单（医疗卫生类）.pdf
·附件4：厦门市2023届优培生报名表.doc
来源：厦门市人力资源和社会保障局
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